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50多位浙商青年企业家做客海亮集团

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8月15日,浙商总会青年企业家委员会50多位企业家新秀做客海亮集团。其间,海亮集团董事长兼总裁曹建国,海亮教育集团党委书记、总校长叶翠微,海亮集团董事、副总裁冯橹铭与青年企业家们面对面,并作主题分享。

 

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座谈会上,曹建国笑言,30岁是黄金岁月,看着在座的青年企业家们,他也仿佛回到了30岁的状态。他说: 青年人是海亮的未来,是海亮未来事业发展的根本所在。

 

随后,曹建国围绕海亮集团战略布局,从海亮综观、海亮产业、海亮责任三个方面描绘了海亮集团的崭新蓝图。他强调,海亮未来的发展和传承,企业文化是关键,不可被复制的,必定是文化。既讲企业效益,更求社会功德,是海亮不变的发展理念,社会奉献最大化是海亮永恒的追求。我们要秉持谦和、大善、感恩、纯粹、功德、坦诚六心,成就新时代的海亮人。

 

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让梦想飞是叶翠微分享的主题。他与青年企业家们畅谈海亮教育的前世、今生和未来。

 

他提到,曾经,海亮教育面对的是质量的挑战、规模的挑战、品牌的挑战、人才的挑战。敢于直面昨天的沧桑,勇于应对今天的挑战。而今,海亮教育拥有三张金名片:规模、设施屈指可数,课程、运动、社团缤纷多彩且名师云集的海亮教育园;有着23年办学历史、16年国际教育办学经验、在校中外师生超6万人、在美股上市的基础教育集团——海亮教育;国际教育覆盖全国34个省市区的国内学生、英美德意加等23个国家和地区的国际学生,外籍教师来自英美等20多个国家,达近百人,实施双语教育模式的国际课程,将国内课程体系与原版外语课程融合,实现国内外双向升学选择。同时,中考的辉煌战绩更是海亮教育的一张王牌。

 

然而,海亮教育的使命是为国育才,为民育人,关注的是人的完整、人的幸福、人的未来。海亮教育的未来,做的是教育人的教育、中国人的教育、未来人的教育,让学生玩起来,让教育嗨起来,让梦想飞起来!

 

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近30年的发展,海亮的每一步脚印都离不开人。冯橹铭的主题分享让大家对海亮人才工作有了全新、全面的了解。在他描述的海亮人才发展观中,海亮人才工作演化发展史仿佛一卷画册,展现在众人眼前,从企业初创阶段的个人奋斗,到第一批职业经理人的引进和成熟,如今,身处多元发展阶段,产业领军人物诞生。人才发展建设已成为海亮工作的重中之重。

 

星青年人才战略的发布和推进,恰恰是海亮人才工作走出的关键一步。海亮将以全面引进人才、着力用好人才、用心留住人才、持续淘汰人员为举措,构建人才梯队。

 

将至而立之年的海亮,犹如英姿勃发的青年,壮志在胸,厚积薄发。此次青年企业家们的到访,更像是一场同龄人之间的对话,在分享与交流中,携手成长,共同发展。


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诞生于1989年的海亮集团,乘改革开放之天时,借浙江先发之地利,聚勠力同心之人和,成就了一个中国民营企业从小到大、由大变强的典范。集团管理总部位于杭州市滨江区,现有境内外上市公司3家、员工2万余名,总资产超570亿元,产业布局12个国家和地区,营销网络辐射全球。2019年,集团营业收入1879亿元,综合实力位列世界企业500强第468位、中国企业500强第117位、中国民营企业500强第24位。旗下的海亮教育集团是国内首家在美国上市的基础教育集团、中国民办基础教育的标杆,海亮股份在亚洲、美洲、欧洲设有19个生产基地、是全球铜管棒加工行业的标杆和领袖级企业。